Curso: Departamento Pessoal Completo

Foco em legislação trabalhista e folha de pagamento.

Carga horária: 32 horas

 

Objetivo: Orientar os participantes sobre todas as rotinas da área de departamento pessoal, englobando a gestão completa do funcionário dentro da empresa, desde a admissão até o desligamento.

 

Publico Alvo: Profissionais que atuam ou desejam atuar com a área de recursos humanos e departamento pessoal. Também é voltado para profissionais de outras áreas que desejam conhecer um pouco mais sobre a estrutura das leis trabalhistas do Brasil.

 

Programa:

  • Introdução à legislação trabalhista - Explicações claras sobre o conceito de leis, decretos, súmulas, jurisprudências, convenções coletivas, etc

  • Configuração do vinculo empregatício e a diferença do empregado para as demais formas de prestação de serviços

  • Conceito deTrabalhador Temporário (Lei 6.019/74), Terceirizado, Voluntário e Autônomo 

  • Convenção coletiva de trabalho e acordo coletivo

  • Audiências trabalhistas

  • Contrato de trabalho: Prazo determinado e indeterminado / Contrato de experiência

  • Processo de admissão de funcionários

  • Contratação de estagiários, menores aprendizes e deficiêntes

  • Jornada de trabalho: (Limites legais, horas ”In Itinere”, entre jornadas, prorrogação, compensação, tolerências, banco de horas, sobre aviso, escalas, descanso semanal remunerado, descanso intra-jornada, etc)

  • Trabalho Noturno - Cálculo do adicional noturno e da hora noturna reduzida

  • Cálculo de horas extras e DSR

  • Cálculo de atrasos, faltas e DSR falta

  • Licença e Salário Maternidade - Incluindo novas regras

  • Salário Família - Enquadramento e cálculo

  • Vale transporte - todas as regras que envolvem o tema

  • Cálculo do INSS

  • Cálculo do FGTS

  • Saúde e segurança no trabalho: Programas e laudos obrigatórios - PCMSO, PPRA e CIPA

  • Cálculo do adicional de insalubridade e periculosidade

  • Tabela de incidências

  • Montagem da Folha de Pagamento

  • Cálculo do Imposto de Renda Regime Competência

  • Férias – Princípios e regras a serem observadas

  • Períodos de férias: Aquisitivo, concessivo e de gozo

  • Cálculo de férias e do terço constitucional

  • Abono pecuniário

  • Férias coletivas

  • 13° salário – Cálculos e orientações

  • Aviso Prévio - Regras e procedimentos a serem observados

  • Lei 12.506/2011 – A nova lei do aviso prévio

  • Cálculos e orientações sobre Rescisão do Contrato de trabalho - Aviso prévio indenizado, aviso trabalhado, pedido de demissão, término do contrato de trabalho, término antecipado (Art. 479 e 480), rescisão por justa causa e rescisão indireta (cálculos na prática de todos os tipos de rescisão do contrato de trabalho)

  • Verbas trabalhistas rescisórias – Cálculos e incidências

  • Prazos para pagamento da rescisão

  • Estabilidades

  • Multa rescisória do FGTS

 

Todos os cálculos são realizados na prática, com exemplos e exercícios elaborados e corrigidos em sala de aula, proporcionando ao aluno o máximo de aprendizado.

 

 

Investimento: R$ 1.072,00

 

Condições de pagamento:

  • A vista, com 10% de desconto (R$ 964,80)

  • Parcelado em até 4 vezes no boleto bancário (até 4 vezes de R$ 268,00)

  • Parcelado em até 6 vezes no cartão de crédito (6 vezes de R$ 178,66)

 

Itens inclusos: Apostila, coffee break e certificado de conclusão

 

 

Turma Setembro / 2016 

Inicio: 17/09/2016        Termino: 08/10/2016

Dia da semana:  Aulas aos sábados
Horário: Das 08h30 às 17h30
Local: Avenida Paulista 1.159 – Ao lado do Metro Trianon Masp

 

Para Inscrição entre em contato pelo telefone (11) 2834 4344 ou pelo e-mail atendimento@avanterh.com.br

Ministrante: RAFAEL LOPES

Consultor e Professor universitário. Formado em Recursos Humanos pela Estácio, Pós Graduado em Economia e Gestão das Relações de Trabalho pela PUC - SP, MBA em Estratégia Empresarial pela Uninove, Docência em Ensino Superior também pela Uninove e Professional Coach Certification pela Sociedade Latino Americana de Coaching. Também é formado em Teatro pelo Teatro Escola Macunaíma. Atua há 15 anos com Recursos Humanos e Administração de Pessoal. Já passou por diversas empresas de diferentes portes, desenvolvendo funções gerenciais e de diretoria. Atua como consultor de empresas há 7 anos, onde já desenvolveu diversos projetos para a área de Recursos Humanos e seus subsistemas. Já realizou dezenas de palestras em empresas, faculdades, órgão públicos e escolas. Saiba mais.

Cortesia: Avante Informa

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